3600 Ek Gösterge Düzenlemesi Yetersiz!

Türk Büro-SEN Ülke genelinde eş zamanlı olarak basın açıklaması düzenledi. Niğde’de düzenlenen basın açıklamasında Türk Büro-SEN Niğde Şubesi Başkanı Mehmet Ali Karaca, 3600 Ek Gösterge düzenlemesinin yetersiz olduğunu ifade ett

TARİH: 29.06.2022 13:20
Son Güncelleme: 29.06.2022 13:20
3600 Ek Gösterge Düzenlemesi Yetersiz!

Türk Büro-SEN Ülke genelinde eş zamanlı olarak basın açıklaması düzenledi. Niğde’de düzenlenen basın açıklamasında Türk Büro-SEN Niğde Şubesi Başkanı Mehmet Ali Karaca, 3600 Ek Gösterge düzenlemesinin yetersiz olduğunu ifade etti.

 

Ömer Halisdemir Meydanında Türk Büro-SEN Niğde Şubesi üyelerinin katılımıyla bir basın açıklaması düzenlendi. Basın açıklamasında konuşan Türk Büro-SEN Niğde Şube Başkanı Mehmet Ali Karaca, düzenlenen belli meslek gruplarını içine aldığını ve bu şekilde bir çözüme kavuşulamayacağını dile getirdi. Karaca açıklamasında “Bilindiği üzere 2018'de öğretmen, polis, hemşire ve din görevlilerinin ek gösterge rakamlarının 3600'e yükseltileceğinin ifade edilmesiyle birlikte devlet memurlarının gündemine girmişti.

Türk Büro-Sen olarak 3600 ek gösterge denilen, devlet memurlarına ek gösterge artışı düzenlemesinin yalnızca belli meslek grupları için öngörülmesinin ve dar bir kapsamda ele alınmasının var olan sorunları çözemeyeceğini kamuoyu ile paylaştık.

Ek gösterge konusunun bütün memurların uzun yıllardan gelen beklentisi olduğunu ve yalnızca belli meslek grupları için değil, bütün memurlar için ele alınarak kapsamlı bir çalışma yapılması gerektiğini ifade ettik. Kamu görevlilerinin emeklilik sorunlarını başında ek gösterge uygulamasının eksikliğinden kaynaklı sorunların geldiğini özellikle vurguladık. Hazırladığımız kanun teklifi ile soruna bütüncül bir çözüm sunduk.

“DÜZENLEME ADALETLİ DEĞİL”

'Yapılacak düzenlemenin anılan 4 meslek grubu yanında içinde mesleğe yarışma sınavı ile başlayan ve yeterliliğe tabi olan 4 yıllık lisans mezunu kariyer uzmanlarının, görevde yükselme sınavına göre müdür, müdür yardımcısı ile şef, VHKI, Bilgisayar işletmeni, zabıt kâtibi, mübaşir, tahsildar, İcra Memuru gibi unvanlardaki 4 yıllık lisans mezunları unutulmasın' dedik. Gelinen noktada yapılması öngörülen düzenlemelerde dört meslek grubunda bulunan kamu görevlilerinin lisans ve ön lisans mezunlarının ek göstergelerinin 3600'e yükseltileceği, diğer kamu görevlilerinin bu haktan mahrum bırakılacağına dair yönelik bilgiler Sendikamıza ulaşmaktadır. Bu durumda 4 yıllık üniversite mezunu olsalar bile çalışanlarımız 2800 müdürler 3000 ek göstergede kalırken, adı geçen 4 meslek grubunda yer alan ön lisans mezunları dahil çalışanların ek gösterge rakamlarının 3600'e yükseltileceği görülmektedir.

Böyle bir uygulamanın adalet ve hakkaniyetle bağdaşmadığı açıktır. Türk Büro-Sen olarak, ek gösterge düzenlemesinin bu itirazlarımız göz önüne alınarak tekrar değerlendirilmesi gerektiğini ifade ediyoruz. Genel İdari Hizmetler sınıfının ek gösterge rakamının 600 puan artırılması beklentileri karşılamaktan uzaktır. Bu çalışmanın bütün unvanlar ve öğrenim durumları dikkate alınarak gözden geçirilmesi gerekmektedir. Ek gösterge artışı ile birlikte, Kamu görevlilerinin emekli maaşı ve emekli ikramiyesi hesaplamasında en önemli unsurların başında ek gösterge rakamlarına endeksli olarak belirlenen özel hizmet tazminatı yansıtma oranı gelmektedir.

Ek göstergeye bağlı özel hizmet tazminatı yansıtma oranları arasındaki fark üst gruplarda 20 ile 40 puan arasında ek göstergesi 3600'ün altında kalan kamu görevlilerinin diğer gruplarla arasında 60 ile 90 puan fark bulunmaktadır. Bundan dolayı tüm memurlar, emekli maaşı düşmesin diye 3600 ek gösterge talep etmektedir. Bu bakımdan ek gösterge sorununun çözümü tek başına ek gösterge düzenlemesiyle mümkün değildir. Ek gösterge uygulamasına ek olarak tazminat yansıtma oranlarının da Konfederasyonumuz Türkiye Kamu-Sen'in talep ettiği oranlarda düzenlenmesi ve kamu çalışanlarının emekli maaşlarının yükseltilmesi gerekmektedir. Karar vericilerin bu uyarı ve taleplerimizi dikkate alacağına inanıyoruz.

Aksi halde yalnızca belli meslek grupları ve yalnızca 3600 ek göstergeye endeksli bir düzenleme, ek gösterge konusunu memurlarımızın gündeminden çıkarmayacak, yeni tartışmaları da beraberinde getirecektir.

Türk Büro-Sen olarak, Devletimize güveniyor, ek gösterge konusunda gerekli düzeltmelerin yapılacağına inanıyoruz.

Yaşasın Türkiye Kamu-Sen, Yaşasın Türk Büro-Sen!” şeklinde konuştu.

Vali Akmeşe, Nişan Törenine Katıldı

Kaymakam Bektaş, Yelatan Köyü’nde Yağış Hasarlarını İnceledi

AK Parti Niğde Gençlik Kolları Türkiye İlk 5’te

Yüksel Dorul’dan Genç Ofis Ziyareti

Niğde İçin Ankara’da Güç Birliği

Mehmet Akif Ersoy, Torunu ile Niğde’de Anıldı

Niğde Belediyespor, Kırıkkale’de Son Dakikada Yenildi

AK Kadrolar Niğde İçin Bir Araya Geldi

Niğde'de binlerce fidan toprakla buluşturuldu

İçişleri Bakanlığı Ramazan Bayramı Trafik Raporunu Açıkladı

Muhsin Yazıcıoğlu, Vefatının 17. Yılında Kabri Başında Anıldı

Emrah Özdemir, Büyüklerle Bir Araya Geldi

Niğde’de Hentbol Heyecanı Başladı

Bor’da Kaçak Tütün Operasyonu

Fedakarlık ve Kahramanlık Günü Niğde’de Anlamlı Programla Anıldı

Bor-Niğde Hattında Ücretler Arttı

Niğde’de 70 Kişilik Personel Alımı Başlıyor

Niğdeli Esnafa Uygun Finansman Desteği

Niğde Bahara "Pırıl Pırıl" Giriyor

Kızıltan: “Nakliyeci Kontak Kapatma Noktasında”

Altunhisar’a Taşkın Koruma Müjdesi!

Baharla Birlikte Fidan Dikim ve Budama Sezonu Başladı

Buğdayda Üst Gübreleme Dönemi Başladı

NÖHÜ’den Çiftçilere Uygulamalı Budama Eğitimi

Sebze Tohumları Niğde Tezgahlarını Renklendirdi

Niğde’de Anlamlı Farkındalık Buluşması

Niğde’de 4 Kişilik Temizlik Görevlisi Alımı Yapılacak

Niğde Belediyesi Araç Filosunu Genişletiyor

Niğde’de Eğitimde Uluslararası Açılım

Niğde’de Bayramda Binlerce Personel Görevde

Yükleniyor

loading

Çanakkale Ruhu Altunhisar’da Yaşatıldı

Murtaza Köyü’nde Öğrencilerle İftar Buluşması

Altunhisar’da Özel Bireylerle Ramazan Sofrası Kuruldu

Altunhisar’da Bahar Temizliği Başladı

Altunhisar’da Yeni Su Kuyusu Devrede

Çukurkuyu Belediyesi Araç Filosunu Güçlendirdi

Bor’da Üreticilere Bitki Koruma Eğitimi

“Çamardı Dondurma” Marka Hakkı İlçeye Geçti

Bor’da Resmi Embriyo Transferi Başarıyla Uygulandı

Bor’lu Kursiyerler Üretimi Yerinde İnceledi

Sağlık Çalışanları Masa Tenisiyle Stresi Attı

Niğdeli Kardiyoloğa “Yılın Doktoru” Ödülü

Niğde’de Kalıcı Kalp Pili Dönemi Başladı

Niğde’de Yüksek Riskli Ameliyat Başarıyla Gerçekleştirildi

Niğde’de Acil Servis Kapasitesi Güçlendi

Sağlıkta Kaliteyi Artıracak Protokol İmzalandı

Niğde’den Bademdere’ye Mobil Sağlık Desteği

Niğde Hastanesi’ne 4 Yeni Artroskopi Cihazı

Niğde’de İlk Kritik Bakım ve Mekanik Ventilasyon Kursu Düzenlendi

Mobil Sağlık Ekibi Kayırlı Köyünde Vatandaşlarla Buluştu

Vali Akmeşe, Nişan Törenine Katıldı

Kaymakam Bektaş, Yelatan Köyü’nde Yağış Hasarlarını İnceledi

AK Parti Niğde Gençlik Kolları Türkiye İlk 5’te

Yüksel Dorul’dan Genç Ofis Ziyareti

Niğde İçin Ankara’da Güç Birliği

Mehmet Akif Ersoy, Torunu ile Niğde’de Anıldı

AK Kadrolar Niğde İçin Bir Araya Geldi

Niğde'de binlerce fidan toprakla buluşturuldu

İçişleri Bakanlığı Ramazan Bayramı Trafik Raporunu Açıkladı

Muhsin Yazıcıoğlu, Vefatının 17. Yılında Kabri Başında Anıldı

LİG TABLOSU

Takım O G M B Av P
1.GALATASARAY A.Ş. 26 20 2 4 44 64
2.FENERBAHÇE A.Ş. 27 17 1 9 33 60
3.TRABZONSPOR A.Ş. 27 18 3 6 24 60
4.BEŞİKTAŞ A.Ş. 27 15 5 7 18 52
5.RAMS BAŞAKŞEHİR FUTBOL KULÜBÜ 27 12 8 7 14 43
6.GÖZTEPE A.Ş. 26 11 5 10 10 43
7.SAMSUNSPOR A.Ş. 26 8 7 11 -2 35
8.KOCAELİSPOR 27 9 12 6 -9 33
9.GAZİANTEP FUTBOL KULÜBÜ A.Ş. 27 8 10 9 -10 33
10.CORENDON ALANYASPOR 27 6 8 13 1 31
11.ÇAYKUR RİZESPOR A.Ş. 26 7 10 9 -4 30
12.TÜMOSAN KONYASPOR 27 7 11 9 -8 30
13.NATURA DÜNYASI GENÇLERBİRLİĞİ 27 6 14 7 -9 25
14.HESAP.COM ANTALYASPOR 27 6 14 7 -18 25
15.KASIMPAŞA A.Ş. 27 5 13 9 -15 24
16.ZECORNER KAYSERİSPOR 27 4 12 11 -27 23
17.İKAS EYÜPSPOR 27 5 15 7 -19 22
18.MISIRLI.COM.TR FATİH KARAGÜMRÜK 27 4 18 5 -23 17

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.